Our Services
「公平性」や「納得性」が高い人事制度構築・運用のコンサルティングから、適切な就業規則・雇用契約書等の整備、社会保険関係の各種手続、給与計算代行まで、業績の向上にも貢献できるよう、人事・労務に関するあらゆるご相談について、ワンストップで対応します。
- 社員が気持ちよく働けるよう、最適な人事制度を構築したい
- 労使トラブルを防止するため、適切な就業規則を作成したい
- 社会保険手続や給与計算をアウトソーシングしたい
社員の成長を促進し、業績の向上に寄与する人事システムを
事業の業績向上のためには、社員一人ひとりが成長し、最大限のパフォーマンスを発揮することが重要です。
能力やスキル、業務への意欲や責任性、生産性や貢献度など、社員を客観的かつ適正に評価し、自身の成果が適切に昇給や昇進に反映されることが認識できれば、社員は納得感を持ち、積極的な業務の遂行や目標の達成に励むことができます。
適切な人事評価制度を運用し、適正な評価に基づく社員育成に努めることで社員の成長を最大化させ、社員の定着性・生産性を向上することが、事業の業績向上につながります。
業務内容のご案内
法人代表からのごあいさつ
当事務所では、労働・社会保険手続き業務はもとより、日々、顧客先の人事労務問題やトラブル解決のご相談に対応し、企業のリスク低減に向けたアドバイスに努めております。
また、給与計算業務のアウトソーシングを含め、人事労務のエキスパートとして、企業の人事部門の負担軽減に貢献しています。
「社員にいかに気持ちよく働いてもらうか」
「社員をいかに公正に評価してあげるか」
「社長は社員にどうあるべきか」
などのお悩みや、問題を起こした社員への対応や残業代・退職・解雇等のトラブル、労働基準監督署の是正勧告への対応など、お困りのことはありませんか。
人事・労務に関することなら、何でもお気軽に私たちにご相談ください。
仁部 和樹 Nibe Kazuki
法人概要
- 法人名
- 社会保険労務士法人 明日風
- 業務内容
- 人事・労務相談、人事制度構築、労働・社会保険手続、給与計算代行
- 住所・連絡先
- 〒810-0044 福岡県福岡市中央区六本松4-11-26-9F
- 092-734-3177
お問い合わせについて
人事や労務に関して、お悩みやお困りごとはございませんか。
人事・労務に関する様々なご相談について、豊富な対応実績を有するコンサルタントが応対いたしますので、お気軽にご相談ください。
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